szkolenia
rozwój
zespół
sprzedaż
Szkolenia dla firm: rozwój
Szkolenia skierowane są do pracowników wszystkich szczebli zawodowych. Umiejętności zdobyte podczas intensywnego kursu wpływają pozytywnie na wydajność pracy, podniesienie jej jakości, zaangażowanie pracowników i ich motywację.
Zapraszamy do zapoznania się z tematyką niektórych szkoleń, wybranych z naszej szerokiej oferty.
Sztuka wystąpień publicznych
- Pierwsze wrażenie – czyli jak stworzyć pozytywny obraz własnej osoby przy pierwszym kontakcie ze słuchaczami.
- Charyzma – klucz do sukcesu; odnajdywanie w sobie cech osób charyzmatycznych.
- Wystąpienie bez stresu.
- Struktura i cechy dobrej prezentacji.
- Jak skutecznie przygotować się do wystąpienia.
- Wybór materiałów i formy prezentacji.
- Wykorzystanie pomocy audiowizualnych.
- Wizualny sukces, czyli rola języka ciała podczas prezentacji.
- Sztuka operowani słowem.
- Język prosty i skuteczny, czyli jakie zwroty pomagają zainteresować słuchaczy i utrzymać kontakt z widownią.
- Skuteczna argumentacja.
- Jak radzić sobie z kłopotliwym słuchaczem.
- Efektowne zakończenie prezentacji.
Powiedzieć nie… i nie urazić, czyli trening asertywności
- Co to jest asertywność?
- Rodzaje zachowań: agresywne, bierne, asertywne.
- Mowa ciała. Jak reaguje ciało podczas różnych sytuacji; w jaki sposób kontrolować jego reakcje.
- Komunikaty asertywne i techniki asertywności.
- Radzenie sobie z krytyką.
Sztuka dyskusji i skutecznej argumentacji
- Jak dobrze przygotować się do dyskusji (techniki zapamiętywania).
- Zasady obowiązujące podczas rozmowy.
- Zadania i rola argumentacji.
- Planowanie i uzasadnianie argumentacji.
- Techniki argumentacji.
- Jak zabrać głos w dyskusji.
Wywieranie wpływu na innych
- Sposoby wywierania wpływu na innych.
- Techniki wywierania wpływu.
- Sposoby obrony przed niechcianym wpływem.
- Wpływ jednostki na grupę.
- Elementy psychologii tłumu.
Trening twórczości, czyli jak być kreatywnym
- Umiejętności w trzech obszarach: myślenie, mówienie, pisanie poprzez ćwiczenia i techniki twórczości.
- Rola odprężenia i relaksacji w kreatywnym myśleniu i działaniu.
Szkolenia dla firm: zespół
Warsztaty przeznaczone dla osób pracujących w zespole. Wpływają pozytywnie na komunikację między pracownikami i ich kreatywność, przyczyniając się do podniesienia wydajności i jakości pracy.
Zapraszamy do zapoznania się z tematyką niektórych szkoleń, wybranych z naszej szerokiej oferty.
Doskonalenie komunikacji w grupie
- Cechy grupy.
- Akt komunikacji.
- Model komunikacji w grupie
- Moja rola w grupie (struktura grupy).
- Rola lidera.
- Umiejętność grupowego podejmowania decyzji.
Integracja zespołu przez komunikację i działanie
- Zasady komunikacji w zespole.
- Role przydzielane w grupie.
- Konflikt w grupie – przyczyny i możliwości rozwiązania.
- Zajęcia integracyjne (drama, wspólne gotowanie).
Rozwiązywanie konfliktów w grupie
- Skąd biorą się problemy – diagnoza.
- Strategie rozwiązywania problemów.
- Kompromis w działaniu w grupie.
- Sztuka dyskusji.
- Integracja przez zabawę
Szkolenia dla firm: sprzedaż
Oferta intensywnych kursów skierowanych do handlowców. Szkolenia pozwalają nabyć umiejętności, które gwarantują skuteczną sprzedaż każdego produktu lub usługi.
Zapraszamy do zapoznania się z tematyką niektórych szkoleń, wybranych z naszej szerokiej oferty.
Strategie radzenia sobie z trudnym klientem
- Typy trudnych klientów.
- Obsługa klienta okazującego negatywne emocje.
- Sztuka opanowania gniewu i złości.
- Autorozmowa.
- Podstawowe techniki asertywności.
- Udzielanie negatywnych informacji zwrotnych.
- Sposoby radzenia sobie z krytyką.
Zdolności komunikacyjne skutecznego sprzedawcy
- Znaczenie komunikacja w sprzedaży.
- Aktywne słuchanie.
- Mowa ciała – komunikacja niewerbalna.
- Skuteczna komunikacja podczas prezentacji oferty.
- Rodzaje pytań w sytuacji sprzedawca – klient.
Sprzedawca – skuteczny negocjator
- Strategie negocjacji.
- Negocjacja skierowana na współpracę.
- Etapy procesu negocjacji.
- Błędy podczas negocjacji.
- Komunikacja werbalna i niewerbalna.
- Jak zachować twarz pokerzysty i poradzić sobie ze stresem
